@article{paperid:1093156,
author = {رحیم نیا , فریبرز and محسن حبیبی and منظم ابراهیم پور, شیلا},
title = {بررسی تأثیر مدیریت استراتژیک منابع انسانی بر رضایت شغلی و قانون‌شکنی خیرخواهانه کارکنان با نقش تعدیل‌گری رهبری خدمت‌گزار},
journal = {مدیریت منابع در نیروی انتظامی},
year = {2022},
volume = {10},
number = {3},
month = {December},
issn = {2345-5888},
pages = {137--150},
			numpages = {13},
keywords = {مدیریت استراتژیک منابع انسانی رضایت شغلی قانون‌شکنی خیرخواهانه رهبری خدمت‌گزار},
}