عنوان : ( تدوین الگوی شایستگی مدیران حسابرسی داخلی )
نویسندگان: امین رستمی , محمدحسین ودیعی , محمدعلی باقرپور ولاشانی ,بر اساس تصمیم نویسنده مقاله دسترسی به متن کامل برای اعضای غیر دانشگاه ممکن نیست
چکیده
با توجه به اهمیت روزافزون حسابرسی داخلی در سازمانها و تغییرر نشرح حسابرسری داخلری مهارتها و شایستگیهای جدید مرتبط با آن مورد نیراز اسرت هرد پرهوهح حا،رر تردوین الگوی جامع شایستگی مدیران حسابرسی داخلی با توجه به ویهگیهای محیطی و شرایط حاکم بر حرفه حسابرسی داخلی در ایران میباشد با توجه بره رویرررد اکتفرافی پرهوهح حا،رر از روش کیفی نظریهپردازی داده بنیاد استفاده گردید به این منظور از طریق مصاحبههای ساختار نیافته با اسراتید دانفرگاه و متصصصران فعرا در حروزه حسابرسری داخلری بره بررسری ابعراد شایستگی مدیران حسابرسی داخلی پرداخته شد و دادههای پهوهح به کمر روش کدگرراری باز محوری و انتصابی مورد تجزیهوتحلیل قرار گرفت سرس برا توجره بره مشولره هرای کر،ن مشولههای اصلی و خرد مشولهها )مفاهیم( استصراج شده الگوی شایستگی شامل شررایط علری عوامل مداخلهگر و بستر و همچنین راهبردها و پیامدهای آنها ارائه گردید بر اساس این الگرو مدیران حسابرسی داخلی به منظور دستیابی بره سرطم مطلروث اخربصفری بره مجموعره ای از شایستگیهای فردی فنی مدیریتی و محیطی نیاز دارند در واقع این یافتههرا بیرانگر سریمای مدیران حسابرسی داخلی شایسته در سازمانهای ایرانی است که میتواند به عنوان ی شاخصتوسط دانفجویان مدیران حسابرسی داخلی مجامع حرفهای و سرازمان هرا جهرت دسرتیابی و ارزیابی شایستگیهای لازم مورد استفاده قرار گیرد.
کلمات کلیدی
نظریه داده بنیراد حسابرسران داخلری کیفیرت حسابرسری داخلری الگروی شایستگی@article{paperid:1077017,
author = {رستمی, امین and ودیعی , محمدحسین and باقرپور ولاشانی, محمدعلی},
title = {تدوین الگوی شایستگی مدیران حسابرسی داخلی},
journal = {حسابداری مالی},
year = {2019},
volume = {11},
number = {41},
month = {June},
issn = {2345-2617},
pages = {70--102},
numpages = {32},
keywords = {نظریه داده بنیراد حسابرسران داخلری کیفیرت حسابرسری داخلری الگروی
شایستگی},
}
%0 Journal Article
%T تدوین الگوی شایستگی مدیران حسابرسی داخلی
%A رستمی, امین
%A ودیعی , محمدحسین
%A باقرپور ولاشانی, محمدعلی
%J حسابداری مالی
%@ 2345-2617
%D 2019