عنوان : ( مدل مفهومی اثر انعطاف‌پذیری راهبردی بر پایداری شرکت، با نقش میانجی نوآوری مدل کسب و کار )
نویسندگان: مهدی طالبی , فریبرز رحیم نیا , یعقوب مهارتی ,
دانلود فایل برای اعضای دانشگاهبر اساس تصمیم نویسنده مقاله دسترسی به متن کامل برای اعضای غیر دانشگاه ممکن نیست
چکیده
امروزه موضوع پایداری کسب و کارها یکی از مهم‌ترین مولفه‌های ارزیابی رشد و پیشرفت آن‌ها قلمداد می‌شود. با شتاب روزافزون تغییرات در فضای داخل و خارج شرکت‌ها و لزوم حفظ و توسعه مزیت رقابتی آن‌ها در مواجهه با دیگر رقبا، بررسی متغیرهای اثرگذار بر پایداری شرکت اهمیتی بیش از پیش پیدا کرده است. یکی از این متغیرها، انعطاف‌پذیری راهبردی است که با پاسخگویی سریع به تغییرات بازار، ایجاد فرصت‌های تکنولوژیک با تولید محصولات جدید، وسعت دادن خطوط محصول و تقویت محصولات موجود، سطح پایداری را در کسب و کارها افزایش می‌دهد. نوآوری مدل کسب و کار نیز به دنبال خلق و ارائه ارزش به شرکت و ذی‌نفعان آن می‌باشد. این متغیر با ایجاد بازارهای تازه برای محصولات، می‌تواند به پایداری شرکت‌ها کمک کند. بقای شرکت‌ها در محیط پویای امروزی بستگی به قابلیت پیکربندی مجدد منابع آن‌ها در قبال تغییرات دارد. لذا برای دستیابی شرکت‌ها به پایداری، می‌بایست روابط بین انعطاف‌پذیری راهبردی و نوآوری مدل کسب و کار مورد توجه قرار بگیرد.
کلمات کلیدی
, انعطاف‌پذیری راهبردی, پایداری شرکت, نوآوری مدل کسب و کار.
@inproceedings{paperid:1094575,
author = {طالبی, مهدی and رحیم نیا , فریبرز and مهارتی, یعقوب},
title = {مدل مفهومی اثر انعطاف‌پذیری راهبردی بر پایداری شرکت، با نقش میانجی نوآوری مدل کسب و کار},
booktitle = {هفتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار},
year = {2023},
location = {تهران, ايران},
keywords = {انعطاف‌پذیری راهبردی، پایداری شرکت، نوآوری مدل کسب و کار.},
}
%0 Conference Proceedings
%T مدل مفهومی اثر انعطاف‌پذیری راهبردی بر پایداری شرکت، با نقش میانجی نوآوری مدل کسب و کار
%A طالبی, مهدی
%A رحیم نیا , فریبرز
%A مهارتی, یعقوب
%J هفتمین همایش بین المللی مدیریت، روانشناسی و علوم انسانی با رویکرد توسعه پایدار
%D 2023
