جستجو در مقالات دانشگاهی و کتب استادان دانشگاه فردوسی مشهد

مقالات ارائه شده در مجلات

فارسی

سیدحسین قانعی , آذر کفاش پور , قاسم اسلامی , یعقوب مهارتی , طراحی مدل بکارگماری اساتید مدعو دانشگاه فردوسی مشهد, تکنولوژی در کارآفرینی و مدیریت استراتژیک, دوره (3), شماره (5), سال (2025-1), صفحات (109-133)
آرزوسادات هاشمی امین , غلامرضا ملک زاده , یعقوب مهارتی , طراحی مدل اعتماد سازمانی با رویکرد نظریه‌پردازی داده‌بنیاد, پژوهش نامه مدیریت تحول, سال (2024-6)
مصطفی کاظمی , یعقوب مهارتی , الهه صابری , ماموریت گرایی دانشگاه ها گامی موثر در راستای حکمرانی آموزش عالی, حکمرانی و توسعه, دوره (3), شماره (4), سال (2024-1), صفحات (79-104)
هادی تقوی , یعقوب مهارتی , مرور انتقادی نظریه رفتار برنامه ریزی شده آزن, پژوهش های مدیریت عمومی, دوره (16), شماره (62), سال (2024-2), صفحات (100-130)
یعقوب مهارتی , ناهید انتظاریان , معرفی و ارزیابی نظریه انتشار نوآوری راجرز, مطالعات زیست بوم اقتصاد نوآوری, دوره (3), شماره (1), سال (2023-12), صفحات (45-66)
آرزوسادات هاشمی امین , غلامرضا ملک زاده , یعقوب مهارتی , محمد مهرآیین , Systematic Review of Organizational Trust Models, International Journal of Innovation Management and Organizational Behavior, دوره (3), شماره (1), سال (2023-3), صفحات (60-70)
محمدصادق دادمهر , یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , فریبرز رحیم نیا , پایداری تغییرات سازمانی در بانک های خصوصی ایران : راهبردها و پیامد ها, پژوهش نامه مدیریت تحول, دوره (15), سال (2023-10)
مرضیه ادیب زاده , فریبرز رحیم نیا , یعقوب مهارتی , علی شیرازی , رهبری فداکارانه، یک نگاه مشارکتی: رویکرد پدیدارشناسی, پژوهش های مدیریت عمومی, دوره (16), شماره (61), سال (2023-11), صفحات (95-128)
یعقوب مهارتی , الهه صابری , مؤلفه های یک دانشگاه بین المللی: ارائه یک الگوی مفهومی عملیاتی, نامه آموزش عالی, دوره (13), شماره (63), سال (2023-10), صفحات (37-66)
محدثه محمدی , یعقوب مهارتی , قاسم اسلامی , مربی‌گری و عملکرد کارکنان: نقش میانجی پاداش و قدردانی، تعهد و یادگیری, مدیریت منابع انسانی پایدار, دوره (5), شماره (9), سال (2023-11), صفحات (7-38)
لیلا لطفی دهخوارقانی , یعقوب مهارتی , احصاء مدل سکوت سازمانی زنان در دانشگاه ها, پژوهش های مدیریت عمومی, دوره (15), شماره (57), سال (2022-12), صفحات (88-115)
یعقوب مهارتی , فاطمه بیگی نصرابادی , واکاوی و نقد مدل مدیریت استراتژیک برایسون, پژوهشنامه انتقادی متون و برنامه های علوم انسانی, دوره (22), شماره (5), سال (2022-9), صفحات (485-510)
شعله ارسطوپور , یعقوب مهارتی , مهدی زاهدی نوقابی , نرگس ملکوتی اصل , بهار قادری , فاطمه ذاکری فرد , مریم شعبانی شایه , زهرا محمدیان , تحلیل ساختاری-محتوایی برنامه ‏های راهبردی دانشگاه‏ها در سطح ملی، آسیایی و جهان اسلام, نامه آموزش عالی, دوره (14), شماره (56), سال (2022-3), صفحات (7-34)
الفت گنجی بیدمشک , محمد مهرآیین , علیرضا پویا , یعقوب مهارتی , ارائه چارچوبی برای سنجش میزان بلوغ همراستایی عملیاتی (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد), پژوهشنامه پردازش و مدیریت اطلاعات- Iranian Journal of Information Processing Management, دوره (28), شماره (1), سال (2022-10), صفحات (305-336)
وسن کامل عفلوک الحسناوی , غلامرضا ملک زاده , یعقوب مهارتی , محمدمهدی فراحی , احصای مؤلفه های رهبری آموزشی اخلاقی و بررسی تأثیر آن بر مسئولیت‌پذیری اجتماعی اعضای هیأت علمی دانشگاه های عراق, جامعه شناسی سیاسی ایران, دوره (5), شماره (8), سال (2022-8), صفحات (2003-2025)
هما کلالیان , یعقوب مهارتی , مجید اشرفی , علیرضا خوراکیان , طراحی مدل کارآفرینی اتماعی بومی در ایران با رویکرد داده بنیاد, علوم اجتماعی, سال (2021-8)
محمود علی حسین عبدالله , یعقوب مهارتی , غلامرضا ملک زاده , علیرضا خوراکیان , بررسی اثر فرهنگ شرکتی بر عملکرد شرکت های کوچک و متوسط ایران و عراق با توه به نقش واسط گرایش به کارآفرینی و نقش تعدیل گر فرهنگ ملّی, پژوهش نامه مدیریت تحول, دوره (14), شماره (1), سال (2021-5), صفحات (1-22)
هما کلالیان , یعقوب مهارتی , مجید اشرفی , علیرضا خوراکیان , شناسایی عوامل مؤثر بر تشخیص فرصت ها برای خلق ارزش اجتماعی در ایران: نظریه پردازی داده بنیاد با رویکرد ظاهرشونده (گلیزری), علوم اجتماعی, دوره (17), شماره (1), سال (2020-9), صفحات (30-54)
فرشته صادقی , یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , بررسی تعیین کننده بودن ابعاد ساختار سازمانی در آمادگی دانشگاه ها برای تبدیل شدن به دانشگاهی با ویژگی های کارآفرینانه (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد), رشد فناوری, دوره (15), شماره (60), سال (2019-12), صفحات (39-49)
حسین تک روستا , یعقوب مهارتی , مصطفی کاظمی , محمدحسین مهدوی عادلی , احصاء مولفه های کارآفرینی شرکتی و بررسی رابطه آن با عملکرد شرکت های منتخب (مطالعه موردی شرکت های تابعه سازمان تامین اجتماعی), اقتصاد پولی، مالی, دوره (27), شماره (19), سال (2021-5), صفحات (1-22)
یعقوب مهارتی , مهدی دادخواه , معرفی و ارزیابی نظریه مطالعات فرافرهنگی هافستد, راهبرد فرهنگ , دوره (13), شماره (50), سال (2020-8), صفحات (199-225)
الهه صابری , یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , تاثیر هدف گرایی و ادراک شخصی از قابلیت استخدام بر عملکرد کارکنان بیمارستان ها با نقش واسط اشتیاق شغلی, مطالعات رفتار سازمانی, دوره (31), شماره (3), سال (2019-12), صفحات (75-112)
علی ضیائی بوکانی , فریبرز رحیم نیا , یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , مفهوم‌سازی و کشف مولفه‌های تعصب‌گرایی در سازمان با رویکرد داده بنیاد, پژوهش های مدیریت عمومی, دوره (13), شماره (47), سال (2020-6), صفحات (85-110)
حسن یوسفی فر , یعقوب مهارتی , محمدمهدی فراحی , بررسی تأثیر ابتکارعمل فردی و تنوع مهارت بر خلاقیت کارکنان، با نقش تعدیلگری اختصاصی بودن دانش و منابع خلاق, ابتکار و خلاقیت در علوم انسانی, دوره (8), شماره (2), سال (2018-12), صفحات (169-194)
فرشته صادقی , یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , بزرسی عوامل تأثیزگذار بز آمادگی دانشگاه ها بزای تبدیل شدن به دانشگاهی با ویژگی های کارآفزینانه (مورد مطالعه: دانشگاه فزدوسی مشهد), رشد فناوری, دوره (14), شماره (55), سال (2018-8), صفحات (43-53)
سعیده باباجانی محمدی , سعید مرتضوی , یعقوب مهارتی , رضا تهرانی , شناسایی عمده ترین سوگیری های سرمایه گذاران در بازار سرمایه ایران با استفاده از روش فراتحلیل, علوم مدیریت ایران, دوره (12), شماره (46), سال (2017-9), صفحات (81-113)
سعیده باباجانی محمدی , سعید مرتضوی , یعقوب مهارتی , رضا تهرانی , بررسی نقش واسط سوگیری روانشناختی در رابطه بین ابعاد فرهنگ ملی و رفتارهای غیرعقلایی, پژوهشنامه مدیریت اجرایی, دوره (9), شماره (17), سال (2017-9), صفحات (81-103)
علی گرایلی , علیرضا خوراکیان , یعقوب مهارتی , بررسی اثر هیجانات خودآگاهانه (غرور، شرم و گناه) بر سطح خلاقیت دانشجویان, ابتکار و خلاقیت در علوم انسانی, دوره (6), شماره (4), سال (2017-6), صفحات (101-126)
زهره محمدزاده , سعید مرتضوی , یعقوب مهارتی , اثر ترس ادراکی کارآفرینان بر عملکرد فردی و عملکرد کسب وکار در واحدهای کوچک تولیدی شهرستان گناباد, توسعه کارآفرینی, دوره (9), شماره (2), سال (2016-9), صفحات (337-356)
سیمین غلامیان قوژدی , علیرضا پویا , یعقوب مهارتی , آسیب شناسی سطح تحلیل آزمودنی ها در تحقیق های پیمایشی: تحلیل مقاله های پیمایشی مجله های منتخب مدیریتی ایرانی, علوم مدیریت ایران, دوره (11), شماره (42), سال (2016-12), صفحات (77-97)
عبداله حسنی توابع , مصطفی کاظمی , یعقوب مهارتی , تاثیر عدم اطمینان محیطی بر نو آوری سازمانی: تبیین نقش ساختار سازمانی به عنوان متغیر مداخله گر, پژوهش‌های مدیریت منابع سازمانی, دوره (3), شماره (4), سال (2014-1), صفحات (67-91)
محمدرسول حشمتی , علیرضا خوراکیان , یعقوب مهارتی , بهبود مدیریت مشارکتی در دانشگاه از طریق نظام پیشنهادها و عدالت محوری با در نظر گرفتن جایگاه مدیریت مشارکتی و عدالت در آموزه های اسلام, مدیریت در دانشگاه اسلامی, دوره (3), شماره (1), سال (2014-9), صفحات (71-94)
یعقوب مهارتی , مصطفی کاظمی , عبداله حسنی توابع , بررسی نقش واسط مدیریت دانش بر رابطه بین عدم اطمینان محیطی و نوآوری سازمانی, پژوهش نامه مدیریت تحول, دوره (6), شماره (12), سال (2015-3), صفحات (91-112)
سیدمحمدرضا حسینی مقدم قوچان کهنه , مصطفی کاظمی , یعقوب مهارتی , بررسی نقش واسط گرایش به بازار و رفتارکارآفرینانه بر رابطه بین استراتژیهای بازرگانی و عملکرد سازمانی )مورد مطالعه: شرکتهای تولیدی متوسط و بزرگ شهر های صنعتی شهرستان مشهد(, تحقیقات بازاریابی نوین, دوره (4), شماره (10), سال (2014-4), صفحات (207-234)
یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , حمید رضا رضوانی , بررسی نقش واسطه ای گرایش به بازار در رابطه بین تأکید مدیریت عالی و عملکرد بانک های دولتی (مورد مطالعه بانک های ملی و سپه شهر تهران), تحقیقات بازاریابی نوین, دوره (4), شماره (2), سال (2014-5), صفحات (1-24)
محمّدرسول حشمتی , علیرضا خوراکیان , یعقوب مهارتی , تاثیر گذاری عدالت مراوده ای بر انگیزه برای ارائه پیشنهاد با تأکید بر نقش میانجی ارزش نظام پیشنهادات (مورد مطالعه: دانشگاه فردوسی مشهد), پژوهش نامه مدیریت تحول, دوره (12), شماره (6), سال (2015-7), صفحات (42-70)
علیرضا خوراکیان , یعقوب مهارتی , محمّدرسول حشمتی , بررسی نقش تعدیل گر سلامت و رفاه روانی کارکنان در بروز رفتار خلاقانه و نوآورانه از طریق نظام پیشنهادات, ابتکار و خلاقیت در علوم انسانی, دوره (4), شماره (1), سال (2014-8), صفحات (1-27)
علیرضا خوراکیان , یعقوب مهارتی , محمّدرسول حشمتی , تأثیر‌ عدالت‌سازمانی‌ بر ‌ انگیزه‌برای‌ارائه‌پیشنهاد :‌مطالعه‌نقش‌ میانجی‌ ارزش‌نظام‌پیشنهاد ها, چشم انداز مدیریت دولتی, دوره (7), شماره (26), سال (2016-6), صفحات (127-150)
یعقوب مهارتی , علیرضا خوراکیان , مسلم فخری فخرآبادی , بررسی و تحلیل تأثیر رفتارهای تیم سازی موفق بر نوآوری سازمانی درک شده کارکنان (مورد مطالعه : اداره کل راه‌آهن اصفهان), مدیریت نوآوری, دوره (2), شماره (3), سال (2013-12), صفحات (73-98)
یعقوب مهارتی , الهام برومند , هدیه لقمانی , اخلاقیات در فرایند تحقیق علمی, اخلاق در علوم و فناوری, دوره (9), شماره (1), سال (2014-5), صفحات (12-21)
یعقوب مهارتی , حسنیه طباطبائی , بررسی و تحلیل تاثیر گرایش به بازار از دیگاه فرهنگی و رفتاری بر عملکرد بانکهای دولتی, چشم انداز مدیریت بازرگانی, دوره (13), شماره (17), سال (2014-1), صفحات (141-160)
یعقوب مهارتی , شمس الدین ناظمی , تبیین نقش حمایت های دولتی موثر بر رشد و بقای کارآفرینان در واحدهای تولیدی کوچک در ایران, پژوهش نامه مدیریت تحول, دوره (4), شماره (7), سال (2012-7), صفحات (38-60)
یعقوب مهارتی , شمس الدین ناظمی , بررسی و تحلیل نقش کارکردهای سازمانی کارآفرینان در موفقیت آنان در صنایع کوچک استان خراسان رضوی, پژوهش و توسعه فناوری-دانش و فناوری, دوره (3), شماره (4), سال (2012-4), صفحات (80-110)
مصطفی کاظمی , یعقوب مهارتی , سنجش میزان کارآفرینی مدیران صنعت مطالعه موردی: استان خراسان, دانش و توسعه, سال (2007-6)
سعید مرتضوی , یعقوب مهارتی , بررسی و تحلیل ابعاد حمایت از واحدهای کوچک فعال در صنعت فلزات اساسی با تاکید بر رویکرد کارآفرینی, دانش و توسعه, شماره (15), سال (2004-12)

انگلیسی

Leila Lotfi Dehkharghani , Justin Paul , Yaghoob Maharati , Jane Menzies , Employee silence in an organizational context: A review and research agenda, European Management Journal, Volume (41), No (6), Year (2023-12), Pages (1072-1085)
Ali Alzuabidi , Yaghoob Maharati , Alireza Khorakian , Determining human resource policies in the Iraqi health sector (hospitals) that affect creative behavior, as well as other variables that influence creative behavior (Teamwork, proactive personality, and Vitality), Journal of Positive School Psychology, Volume (6), No (8), Year (2022-10), Pages (8193-8222)
Leila Lotfi Dehkharghani , Yaghoob Maharati , Jane Menzies , Donna Bridges , Comparing Polish and Iranian Women’s Silence in a University Setting, Journal of East European Management Studies, Volume (27), No (4), Year (2022-1)
Nasim Jahedian , Alireza Khorakian , Yaghoob Maharati , Does Abusive Supervision Affect Healthcare Employees’ Turnover Intention? Investigating the Mediating Role of Emotional Exhaustion and Moderating Role of Employee Resilience and Future Work Self-Salience, Journal of Health Management and Information Science, Volume (8), No (4), Year (2021-10), Pages (226-234)
OLFAT GANJI BIDMESHK , Mohammad Mehraeen , Alireza Pooya , Yaghoob Maharati , The FunCaps Framework: Reconceptualizing Operational Alignment, Organizacija, Volume (54), No (4), Year (2021-12), Pages (256-274)
elias karbasforoushan , Yaghoob Maharati , Gholamreza Malekzadeh , Fariborz Rahimnia , Discovering the Components of Shared Leadership Using a Qualitative Approach in Educational Organizations in Mashhad, Turkish online journal of qualitative inquiry, Volume (12), No (8), Year (2021-7), Pages (7549-7567)
OLFAT GANJI BIDMESHK , Mohammad Mehraeen , Alireza Pooya , Yaghoob Maharati , Exploring the factors in aligning information systems and organizational strategies in tall organizational structures in an uncertain environment, The Electronic Journal of Information Systems in Developing Countries, Volume (88), No (2), Year (2021-10)
Yasaman Norouzinik , Fariborz Rahimnia , Yaghoob Maharati , GHasem Eslami , Narcissistic leadership and employees’ innovative behaviour: mediating roles of job embeddedness and job engagement, Innovation: Management, Policy and Practice, Volume (24), No (3), Year (2021-3), Pages (355-380)
Alireza Khorakian , Anahita Baregheh , GHasem Eslami , Narjes Yazdani , Yaghoob Maharati , Mostafa Jahangir , Creativity and paternalistic leadership in a developing country's restaurants: The role of job embeddedness and career stage, International Journal of Tourism Research, Volume (23), No (4), Year (2021-7), Pages (677-689)
Alireza Khorakian , David Hemsworth , Mostafa Jahangir , Yaghoob Maharati , Elaheh Sadat Bagher pour , Jonathan Muterera , The Effects of Religious Orientations on Malevolent Creativity: Role of Positive Emotions and Spiritual Intelligence, Creativity Research Journal, Volume (32), No (4), Year (2020-9), Pages (421-430)
Alireza Khorakian , Ali Shirazi , Yaghoob Maharati , Identifying of Intrapreneurship Behaviors: Case of Country in Transition Economy, Modern Applied Science, Volume (13), No (5), Year (2019-4), Pages (1-12)
Alireza Khorakian , Yaghoob Maharati , hanzaleh zeinvand lorestani , Virtuousness and effectiveness in hospitals: The moderating role of organizational culture, Advances in Management & Applied Economics, Volume (6), No (4), Year (2016-6), Pages (45-66)
Alireza Khorakian , Yaghoob Maharati , Elaheh Naserinezhad , A comparison of the impacts of managerial flexibility and fit of required flexibility on customer satisfaction: banks and financial institutes, Romanian Economic and Business Review, Volume (11), No (1), Year (2016-7), Pages (51-67)
Nosrat Ghadamizadeh Esfahani , Yaghoob Maharati , Effect of evidence-based approach on the customer orientation (Case study: Physicians Health Centers in Isfahan province in 2014), Journal of Medicine and Life, Volume (8), No (3), Year (2015-6), Pages (199-207)
Davood Hosseini , Yaghoob Maharati , Examining the impact of organizational culture on managers’ attitude towards entrepreneurship in small and, International Journal of Scientific Management and Development, Volume (3), No (9), Year (2015-9), Pages (544-550)
ELHAM SHAHMIRI LAKEH , Alireza Khorakian , Yaghoob Maharati , The effect of transactional leadership on innovation with respect to intermediary role of knowledge absorptive capacity, Elixir, Volume (71), No (1), Year (2014-6), Pages (24776-24782)
Yaghoob Maharati , Shamsodin Nazemi , Entrepreneurial drives, organizational function, and success of Iranian entrepreneurs, Advances in Management & Applied Economics, Volume (2), No (2), Year (2012-5), Pages (15-37)
Yaghoob Maharati , Shamsodin Nazemi , The Relationship between Personal Qualities of Entrepreneurs and their Success in Small Industries: An Empirical Study in Iranian Culture, China-USA Business Review, Volume (10), No (7), Year (2011-1), Pages (551-572)

مقالات ارایه شده در کنفرانس

فارسی

انگلیسی